Томский рынок труда больше всего испытывает потребность в рабочих профессиях

Томский рынок труда больше всего испытывает потребность в рабочих профессиях. Об этом корреспонденту интернет-редакции "Вести-Томск" сообщил Департамент труда и занятости населения Томской области.

Как уточняется, потребность в рабочих профессиях в 1,5 раза превышает потребность в служащих. На рынке труда пользуются спросом рамщики, электромонтеры, электрогазосварщики, операторы на автоматических и полуавтоматических линиях в деревообработке, слесари различных профилей.

Постоянная потребность в представителях строительных и смежных с ними профессий (штукатуры, маляры, каменщики, бетонщики, плотники, облицовщики-плиточники, машинисты спецтехники), а также работниках сферы обслуживания (продавцы, повара). Потребность в водителях автомобиля актуальна практически для всех отраслей.

«Наибольшая потребность в кадрах отмечается по следующим видам экономической деятельности: обрабатывающие производства – 13,4%, образование – 12,8%, торговля оптовая и розничная – 11,4%, государственное управление и обеспечение военной безопасности – 10,1%, деятельность в области здравоохранения и социальных услуг – 9,7%. Данные отрасли последние годы остаются в топе востребованных»,

– говорится в сообщении.

Для замещения должностей служащих наибольшая потребность в работниках:

• сферы здравоохранения (врачи-специалисты (терапевты, педиатры, врачи скорой медицинской помощи, анестезиологи-реаниматологи, офтальмологи), врачи скорой медицинской помощи, медицинские сестры, фельдшеры);
• специалистах сферы образования (учителя (преподаватели), воспитатели, педагоги дополнительного образования);
• стабильный спрос на инженеров различных профилей (технологи, конструкторы, проектировщики, инженеры по охране труда, по качеству);
• специалистов в области информационных технологий (программисты, системные администраторы);
• кроме того, постоянно востребованы: охранники, военнослужащие (рядового и сержантского состава), бухгалтера, кассиры.

Отмечено, что в январе - июле 2021 года в службу занятости населения Томской области приступили к профессиональному обучению 982 человека из числа безработных граждан, в том числе 93 человека - в рамках национального проекта «Демография». Завершили профессиональное обучение 780 человек, из них: 45% прошли профессиональную подготовку, 50% – переподготовку, 5% – повышение квалификации.

«Наиболее популярные направления обучения (компетенции, профессии) у безработных: современные технологии управления персоналом, документационное управление организацией, консультационная работа в аптечной организации, современная педагогика как пространство самореализации, специалист по закупкам, фитнес-тренер, UI-дизайнер: практические навыки дизайнера интерфейсов, парикмахер, лаборант химического анализа, повар, кондитер, швея, охранник, бухгалтер, художник компьютерной графики, специалист по маникюру, тракторист-машинист сельскохозяйственного производства, инженер-проектировщик, инженер по охране труда, электрогазосварщик и другие»,

– говорится в сообщении.

Добавим, что с этого года в рамках национального проекта «Демография» у федеральных операторов (НИ ТГУ и Worldskills) пройти обучение может практически любой гражданин (граждане, ищущие работу и обратившиеся в органы службы занятости, включая безработных; граждане в возрасте 50-ти лет и старше; граждане предпенсионного возраста; женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет; женщины, не состоящие в трудовых отношениях и имеющие детей дошкольного возраста).