Почти 13 тысяч томичей получили статус безработных в апреле и мае 2020 года

Почти 13 тысяч жителей Томской области встали на учет в службу занятости в апреле и мае 2020 года. Об этом сегодня сообщил губернатор Сергей Жвачкин на еженедельном онлайн-совещании с главами муниципальных образований. 

«Вы знаете, что президент поставил задачу перед всеми уровнями власти сохранить рабочие места и доходы граждан. В Томской области это задача № 1... С 1 апреля на учет в службу занятости встали почти 13 тысяч человек. Однако из них меньше трех тысяч потеряли работу после введения ограничительных мер. Подавляющая часть обратившихся за пособием граждан не работала давно либо работала в теневом секторе, получая зарплату в конвертах»,

– пояснил губернатор.

По словам Жвачкина, помочь безработным томичам сегодня можно за счет сезонной занятости и замещения свободных рабочих мест. Например, соискатели могут быть задействованы на сельскохозяйственных, дорожно-ремонтных и строительно-монтажных работах, а также в судоходстве и сборе дикоросов.

Вместе с тем крупнейшая российская платформа онлайн-рекрутинга и Служба занятости Томской области запустили совместный антикризисный проект по трудоустройству населения. Это обеспечило претендентам доступ к еще большему числу вакансий на одном ресурсе и увеличило их шансы на поиск подходящей работы.

«Ежедневно рубрику «Вакансии» на интерактивном портале Службы занятости просматривают более десяти тысяч жителей Томской области. Количество посетителей с начала 2020 года возросло почти на треть, а это значит, что жителям региона как никогда нужна помощь в трудоустройстве.»,

– прокомментировала ситуацию начальник областного департамента труда и занятости населения Томской области Светлана Грузных.

По данным партнера местной Службы занятости, прирост числа предложений о работе в мае 2020 года по отношению к маю-2019 составил 28 %. Лидерами по объему вакансий в регионе стали «Продажи» (24 %), «Производство» и «IТ, телеком» (по 13 %), «Рабочий персонал» и «Строительство» (по 11 %). Реже ищут специалистов в таких сферах, как «Спорт, фитнес», «Домашний персонал», «Искусство, медиа» (по 1 %).