Томские кадровики познакомились с работой флагмана отечественной атомной отрасли

Технический тур был специально организован, чтобы расширить взаимодействие предприятия с региональным кадровым центром для более эффективного привлечения персонала из районов области. Об этом сообщили корреспонденты "Вести-Томск".

Вместо молодых рабочих и инженеров — представители кадрового центра "Работа России" в Томской области и его территориальных отделов из Томска и Северска. Для многих из них это первое знакомство с ключевыми объектами и направлениями деятельности одного из ведущих предприятий атомной отрасли.

«Задача перед нами грандиозная. Потому что сейчас перспективы развития очень большие у Сибирского химического комбината. Поэтому мы будем выстраивать работу и в районах Томской области, привлекать специалистов на высококвалифицированные профессии»,

– Екатерина Зубкова, заместитель директора кадрового центра "Работа России" в Томской области.

Страницы многолетней истории, площадка первого в мире энергокомплекса IV поколения, где возводится реактор на быстрых нейтронах БРЕСТ-ОД-300, знакомство с технологиями обучения персонала с применением виртуальной реальности — технический тур позволяет получить полное представление о производственных задачах и кадровых потребностях предприятия.

«Мы проводим тестирование ребят, выявляем их наклонности и дальше маршрутизируем в образовательные учреждения. Мы предлагаем. Проводим практики, стажировки. И, соответственно, приходят люди, сотрудники молодые, готовые к труду на данном предприятии»,

– Оксана Лунева, заместитель директора кадрового центра "Работа России" в Томской области по проектной деятельности.

Комбинат давно взаимодействует с областным центром занятости Северска. Теперь принято решение эту работу расширить.

«У нас потребность как в молодых сотрудниках, так и опытных соискателях. Мы готовы наших соискателей переучивать и принимать — ну, прежде всего, технические специальности»,

– Юлия Андреева, заместитель генерального директора СХК по управлению персоналом.

В планах еще один такой тур — приглашены сотрудники кадрового центра "Работа России" непосредственно из территориальных отделов в районах области. Инициатива томских атомщиков откроет новые возможности для талантливой и амбициозной молодежи. Качественное образование поможет ребятам из отдаленных районов остаться работать в Томской области, укрепляя экономику региона и страны.